荀子曰:“学不可以已。青,取之于蓝,而青于蓝。”为加快教师队伍建设,构建我校教师成长共同体,充分发挥老教师示范引领和“传、帮、带”作用,促进青年教师专业素养和教学能力的提升,在全校营造“以老带新,以新促老”的良好氛围,实现优质教学资源共享,进一步提升我校教育教学质量,临河区第四小学庆丰校区于10月9日隆重举办青蓝工程师徒结对仪式。开启双向奔赴的美好,谱写最美的教育芳华!
出席本次活动的领导和老师有临河区第四小学集团校王晓云校长,韩洁副校长,马冬燕副校长,韩永智主任,高峰主任。另外,本次活动特别邀请到临河区第四小学集团校四小校区音乐教师韩雪梅老师以及庆丰校区两位教学经验丰富的黄友琴老师和王小娟老师。
在本次师徒结对活动由青年教师学习组组长郭榕老师担任主持。
会议上,王晓云校长对师徒结对活动意义的阐述可谓深刻而独到。从“传”的方面来看,经验丰富的师傅将自己的知识、技能与智慧传承给徒弟,为教育事业的延续和发展奠定了坚实基础。这种传承不仅是技艺的传递,更是一种精神的传承,激励着后辈不断前行。
在“帮”的角度,师傅对徒弟的帮助不仅仅局限于工作上的指导,还包括生活中的关心和支持。在徒弟遇到困难和挫折时,师傅及时伸出援手,给予鼓励和建议。这种互帮互助的氛围,能够增强团队的凝聚力和向心力。
而“带”则意味着师傅要以身作则,引领徒弟成长。师傅的言传身教,能够让徒弟在潜移默化中学习到正确的价值观和工作态度。通过师傅的带领,徒弟能够更快地适应工作环境,提升自己的综合素质。
韩校长宣读师徒结对名单并主持仪式,首先由校领导为各位导师颁发聘书,然后各位徒弟向师傅敬茶行拜师礼,同时导师赠与徒弟硬笔书法练字本,徒弟统一向导师鞠躬致敬。在本次活动中,特邀集团校四小校区韩雪梅老师为音乐导师,最大限度地发挥了集团校的教学优势。
于奉灵老师作为导师代表发言,她讲述了在教育教学的征程上历经岁月磨砺,积累的知识和宝贵的经验。无论是对教材的精准把握,还是对教学方法的巧妙运用,都展现出其深厚的专业素养。
同时,于老师乐于助人的品质更是如同一盏明灯,照亮了身边的人。她常常毫不吝啬地将自己的经验分享给年轻教师,耐心地解答他们的疑惑,给予他们鼓励和支持。在同事们遇到困难时,他总是主动伸出援手,积极提供帮助。于老师的这种精神,不仅促进了同事之间的团结与合作,也为学校营造了一种积极向上、互帮互助的良好氛围。
范初蕾老师代表青年教师表述道,将以谦逊的态度向经验丰富的前辈们请教,积极汲取知识和经验,不断充实自己。无论是教学方法的改进,还是对学生心理的把握,都用心去学习,努力提升自己的专业水平。
为促进我校青年教师成长,提高青年教师课堂教学水平,我校黄友琴老师和王小娟老师就“如何组织课堂教学,养成良好习惯”为主题进行讲座,他们用自己宝贵的经验,为我们之后的工作提供了强有力的支撑,相信有他们的帮助和指导,我校青年教师很快能够适应工作节奏并逐步走向成熟。
趁着现在,展望未来,青年教师们信心满满,他们将以坚定的步伐,迈向教育事业的新征程,为培养出更多优秀的人才而努力奋斗。最后,我们确定了十月份青年教师活动的主题为《静悄悄的革命》读书交流会,分配了交流任务。
活动最后,韩主任对本次师徒结对活动进行的总结可谓画龙点睛。他充分肯定了活动的积极意义和取得的显著成效。
韩主任强调,师徒结对不仅仅是一种形式,更是一种传承与发展的纽带。师傅们以丰富的经验和高尚的师德,为徒弟们树立了榜样,引领他们在教育之路上稳步前行。徒弟们则以虚心好学的态度和积极进取的精神,不断汲取师傅的智慧,迅速成长。
临河四小集团校庆丰校区将一如既往地重视青年教师成长,为教师的成长创造更好的条件。相信在大家的共同努力下,学校的教育事业必将迎来更加辉煌的明天。
本次活动圆满成功,感谢参与本次活动的领导,感谢为本次活动付出每一滴汗水的同事们,祝大家工作愉快!